martes, 28 de mayo de 2013


 

3.3 CONTRATACION

 

 

Una vez que el candidato pasa con éxito las etapas del proceso de selección puede ser contratado. De acuerdo con la Ley Federal del Trabajo mexicana, la contratación se puede dar de dos formas, individual y colectiva.

 

El proceso de contratación incluye una serie de etapas que incluyen las disposiciones legales sobre la decisión de contratar personal para la organización

 

Contratación es la prestación de un trabajo personal subordinado a una persona mediante el pago de un salario

 

Por otro lado el contrato individual de trabajo se define como :

 

El contrato mediante el cual una persona se obliga a prestar o otra un trabajo personal subordinado mediante el pago de un salario.

 

En la actualidad la relación de trabajo tiene tanta importancia desde el punto de vista legal que se ha legislado para evitar que se contrate a trabajadores en condiciones desfavorables para ellos ,por ejemplo si en un contrato se incluyen clausulas en las que se pactaran trabajos para menores de 16 años, jornadas de trabajos mayores a las permitidas, horas extras de trabajo para menores de 16 ,salarios inferiores al mínimo o periodos mayores de una semana  para pagar sus salarios a los trabajadores de inmediato serian anuladas por ilegales.


 

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